求人情報を集める（２）
様々な求人情報（２）
□インターネット
あらゆる分野の情報収集に欠かすことのできないインターネットは、転職活動にも大いに役立ちますので活用しましょう。
大体、以下のような活用の仕方があります。
○ 新聞社や就職情報会社のホームページにアクセスして、転職情報を探す
○ 志望企業のホームページにアクセスし、求人情報を探す
○ 検索エンジン（Ｙａｈｏｏ、Ｇｏｏｇｌｅなど）が提供している就職・転職情報のホームページにアクセスする
企業のホームページは、求人情報だけでなく、経営方針や事業内容、取扱商品なども紹
介されており、応募の前の企業研究にも大いに役立ちます。
□公的・民間人材銀行
人材銀行とは、仕事の紹介と斡旋を行なう機関のことで、自分の経歴やキャリアや希望職種などをあらかじめ登録しておくと、自分にあった求人企業を紹介してくれます。
人材銀行には公的なものと民間なものがあります。
◆公的な人材銀行
ハローワークの一部として設けられており、全国の主要都市25箇所にあります。利用料は無料ですが、利用できる人は年齢40歳以上の中・高年齢者で、管理職、技術職、専門職の経歴を持つ人です。
自分の技術や専門知識を登録しておくと、条件にあう求人企業を紹介してもらえます。
◆民間の人材銀行
年齢や職歴を限定しておらず、大都市圏を中心に何百社もの会社があります。システムは会社によって違いますが、基本的には会社の所定の用紙に履歴、職歴、希望職種、希望収入などを書いて登録します。
その登録内容にあった求人企業があれば、紹介してもらえます。
料金については、人材銀行のほとんどは登録から企業紹介まで無料です。
□コネ
企業の採用計画とは関係なく、たまたま欠員が出てしまった場合、口コミで採用者が決まることが意外とあります。ですから家族や親戚、取引先の人など信頼のおける人に就職先を紹介してもらうように頼むのも、ひとつの方法です。